" Etre des sentinelles au quotidien "
Dans un ouvrage cosigné avec une avocate et un médecin-inspecteur du travail, la psychologue Marie Pezé fournit aux salariés les outils d'action contre la maltraitance forgés par le réseau de consultations " souffrance et travail ".
Votre dernier livre, Travailler à armes égales,appelle à la mobilisation de chacun contre la souffrance au travail. Pourquoi ce plaidoyer aujourd'hui ?
Marie Pezé : C'est un livre-testament. Travailleuse handicapée à 80 %, j'ai été licenciée en 2010 pour inaptitude à mon poste de travail par l'hôpital de Nanterre. La consultation " souffrance et travail " dont j'étais responsable est depuis fermée, et c'est une fenêtre ouverte sur la clinique du travail qui disparaît. Tout cela est symptomatique du déni de la souffrance au travail dans notre société. Il est aujourd'hui nécessaire de transmettre aux salariés l'ensemble des savoir-faire accumulés depuis quinze ans dans les consultations " souffrance et travail "1 . Car ce livre s'adresse au premier chef au sujet qui travaille, maillon de résistance essentiel à mobiliser. Il s'agit que tout un chacun puisse avoir accès à des outils pratiques pour se défendre et défendre les autres. Dans ces temps de solitude au travail, nous devons tous être des sentinelles au quotidien, attentifs à nos collègues. C'est en surmontant nos peurs...
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Réparties sur 21 départements, 35 consultations " souffrance et travail " fonctionnent actuellement.
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