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Ces médecins du travail qui dérangent

Grains de sable dans une logique productiviste, où le salarié doit être au top de sa forme, les médecins du travail peuvent subir des pressions de la part des entreprises dans lesquelles ils...
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par Corinne Renou-Nativel / juillet 2016

Dans la jungle sociale du nettoyage hôtelier

De plus en plus d'hôtels confient le nettoyage de leurs chambres à des sociétés sous-traitantes. Un marché concurrentiel où les conditions de travail des femmes de chambre servent de variables d...
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par Clotilde de Gastines / juillet 2016

Aux marges du salariat, des travailleurs à la peine

De l'intérim à l'autoentrepreneuriat, les statuts alternatifs au salariat classique concernent de plus en plus d'actifs. Ceux-ci, confrontés à des conditions de travail souvent plus pénibles...
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par Pascal Marichalar sociologue Serge Volkoff statisticien / juillet 2016

AVFT : pour le respect des femmes au travail

Depuis trente ans, cette association combat les violences faites aux femmes au travail. Son arme ? Le droit, qu'elle fait valoir devant les tribunaux pour défendre les victimes. Elle agit aussi sur le...
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par Nathalie Quéruel / juillet 2016

Le rôle protecteur du droit du travail

L'essor de nouvelles formes d'emploi alternatives au salariat se traduit par un transfert des risques, économiques et professionnels, vers les travailleurs. Un mauvais scénario que la requalification...
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par Loïc Lerouge juriste, membre du Centre de droit comparé du travail et de la / juillet 2016