© Nathanaël Mergui/Mutualité française
Levée de boucliers contre la réforme
par
Joseph
Marc
/ avril 2011
© Nathanaël Mergui/Mutualité française
Des accords sur le stress qui sonnent faux
En orientant le débat sur des éléments statistiques et le dépistage de fragilités individuelles, les accords d'entreprise sur la prévention du stress contribuent à occulter et nier les liens entre...
par
Philippe
Davezies
enseignant-chercheur en médecine du travail
Yves
Clot
professeur de psychologie du travail,
/ avril 2011
Retraite : comment s'emparer du dispositif pénibilité
Depuis la dernière réforme des retraites, un salarié exposé à certains facteurs de pénibilité et handicapé par les séquelles d'une maladie professionnelle ou d'un accident du travail peut partir en...
par
Annie
Deveaux
médecin du travail, et Stéphane Vincent
/ avril 2011
C'est reparti sur les 35 heures !
Coût du travail ou pouvoir d'achat, il y a toujours de bonnes raisons pour relancer le débat sur les 35 heures. Patrick Pierron, secrétaire national de la CFDT, Benoît Roger-Vasselin, négociateur...
par
François
Desriaux
/ avril 2011
" Limiter l'impact sanitaire des restructurations "
Claude-Emmanuel Triomphe, directeur de l'Association travail, emploi, Europe, société (Astrees)<p>Groupe de réflexion et d'intervention sur les mutations du travail et de l'emploi en Europe.</p>...
par
Elsa
Fayner
/ avril 2011
Justice : la pénibilité s'invite aux prud'hommes
Selon la Cour de cassation, un salarié déclaré inapte peut être indemnisé, même en l'absence de pathologie professionnelle, si l'employeur a failli à son obligation de sécurité de résultat. Un arrêt...
par
Aurore
Moraine
/ avril 2011