L’industrie 4.0 passe (d’abord) par l’humain

La complexité des projets de transformations digitales demande d’articuler plus finement dialogue social et discussion sur le travail. Une expérimentation menée chez un constructeur automobile montre...
par Flore Barcellini, professeure d’ergonomie au Conservatoire national des arts et métiers (Cnam) et Anne-Gaëlle Lefeuvre, intervenante auprès des CSE du cabinet Syndex / avril 2023

De l’utilité d’un regard extérieur

Afin de sortir d’un face-à-face stérile ou de maîtriser les arcanes de la négociation, les partenaires sociaux peuvent s’appuyer sur des intervenants, cabinets d’expertise ou consultants. Un...
par Clotilde De Gastines / avril 2023

Quand les syndicalistes mènent l’enquête

La formation en santé au travail des élus du personnel est un point de départ pour enrichir le dialogue social. Au-delà des apports théoriques, il leur faut se nourrir du terrain en questionnant les...
par Nolwenn Weiler / avril 2023

« Chacun est aujourd’hui figé dans un jeu de rôles »

Pour Emmanuel Henry, professeur de sociologie à l’université Paris Dauphine-PSL, l’opposition frontale des partenaires sociaux au sein des institutions participe à l’invisibilisation des maladies...
interview de Emmanuel Henry, par Eliane Patriarca / avril 2023

Un regard en prise avec l’humanité du travail

Documentariste, Eric Guéret se distingue par l’attention portée dans ses films à celles et ceux qui travaillent, en s’effaçant au profit de leur parole, de leurs actions. Ce qui lui a permis de rendre...
par Nathalie QUERUEL / avril 2023

Pénibilité et retraite : les réponses variées de l’Europe

La prise en compte de la pénibilité du travail par la retraite fait l’objet de différents dispositifs au sein des pays européens. A partir de l’activité exercée, des conditions de travail ou des...
par Annie Jolivet, économiste, chercheuse au Conservatoire national des arts et métiers (Cnam), chercheuse associée à l’Institut de recherches économiques et sociales (Ires). / avril 2023

Des métiers et conditions de travail genrés

Selon qu’ils sont occupés majoritairement par des femmes ou des hommes, les métiers n’exposent pas aux mêmes facteurs de risques professionnels. Cette répartition genrée des contraintes s’opère y...
par Karine Briard, économiste à la Direction de l’animation de la recherche, des études et des statistiques (Dares) du ministère du Travail. / avril 2023

Incontournables

par
© Nathanaël Mergui-FNMF © Nathanaël Mergui-FNMF
François Desriaux, rédacteur en chef
/ avril 2023

« La sous-traitance invisibilise les risques industriels »

Auteur de Santé au travail et luttes de classes, publié en mars, Philippe Saunier souligne les dangers du recours élevé aux sous-traitants. Selon ce militant de la CGT chimie, soucieux de préserver la...
interview de Philippe Saunier, par Catherine Abou El Khair / 04 avril 2023