Le changement des statuts de l’association Présanse, qui représente les services de prévention et de santé au travail, a donné lieu à une correspondance tendue avec les organisations patronales.

Manque de suivi des plans nationaux et régionaux, faible pression sur les entreprises… Dans un récent rapport, la Cour des comptes égrène les nombreux défauts de l’action publique en matière de santé au travail. Des problèmes déjà connus, mais loin d’être résolus par la dernière réforme du 2 août 2021.

Selon une étude, de nombreux salariés, en particulier chez les ouvriers et employés, doutent de leur capacité à rester au travail en lien avec leur état de santé, notamment autour de la soixantaine. De quoi interroger le projet actuel de recul de l’âge légal de départ en retraite.

17 % des salariés partent en retraite au titre de l’inaptitude. Un dispositif renseigné par un récent rapport de l’Inspection générale des affaires sociales (Igas). Ce chiffre devrait progresser avec la prochaine réforme des retraites, d'autant que de nombreux cas éligibles passent sous les radars.

Un récent rapport de l’Igas montre que les ministères du Travail et de la Santé n’appliquent pas les mesures de prévention obligatoires face à l’amiante présent dans leurs locaux. Une situation à risques, dans des administrations pourtant censées donner l’exemple.